企業文化とダイバーシティ

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写真: JORDAN STEAD / Amazon

2020年、アマゾンジャパンは20周年を迎えます

アマゾンジャパン社長 ジャスパー・チャンよりご挨拶

グローバル企業でのキャリアアップ

第24回 国際女性ビジネス会議にアマゾンジャパンのバイスプレジデントが登壇

「東京レインボープライド」でAmazonが届けるメッセージ

Amazonのアフィニティグループ「glamazon Japan」、アジア最大級のLGBTイベント「東京レインボープライド2019」のパレードに参加

多様性を受け入れる社会に向けて、Amazonが実践する柔軟な働き方

ACCJ(在日米国商工会議所)主催のサミット「ウィメン・イン・ビジネス」でAmazon社員が講演

リーダーシップ・プリンシプル

Amazonでは、毎日のようにリーダーシップ・プリンシプルを使っています。それは、新たなプロジェクトのアイデアを議論したり、最適な問題解決策を決める時だけとは限りません。私たちAmazonを独創的で個性豊かにしている源のひとつがリーダーシップ・プリンシプルです。

2018 ACCJ イベント: 「自分のアイデンティティを築くこと」セルフブランディングに関するAmazonのワークショップ

アマゾンジャパンのAlexaエクスペリエンス&デバイス事業部より3人のスピーカーが講演。

glamazon Japanが東京レインボープライド2018に参加

glamazon Japan は性の多様性を受け入れる環境を目指します

ジェフ・ベゾス、人権団体ヒューマン・ライツ・キャンペーンの2017年Equality(平等)賞を受賞

Equality賞、ジェフ・ベゾスのLGBTQコミュニティへの長年にわたるサポートを評価。
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